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Panorama des pensions 2017

Les indicateurs de l'OCDE et du G20

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L’édition 2017 du Panorama des pensions met en lumière les réformes des retraites introduites par les pays de l’OCDE au cours des deux dernières années. Elle comprend de plus un chapitre spécialement consacré aux possibilités de retraites flexibles offertes par ces pays, dans lequel il est également question des préférences des individus en la matière, du recours effectif aux dispositifs proposés et des répercussions sur le montant des prestations. La présente édition contient en outre des informations actualisées sur les principales caractéristiques des pensions servies dans les pays de l’OCDE, ainsi que des projections des revenus que percevront demain les travailleurs d’aujourd’hui. Elle propose des indicateurs concernant la conception des systèmes de retraite, les droits à la retraite, le contexte démographique et économique dans lequel s’inscrivent les systèmes de retraite, les revenus et la pauvreté chez les personnes âgées, l’équilibre financier des systèmes de retraite et les pensions privées.

French German, English

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Structure des systèmes de retraite privés

Il existe divers types de régimes de retraite dans le monde. Dans la plupart des pays de l’OCDE, plans professionnels et dispositifs individuels se côtoient. En 2016, l’ampleur des plans professionnels en termes d’actifs était très variable d’un pays à l’autre. Le plus souvent, ces plans sont gérés par des fonds de pension, à quelques exceptions notables près (le Danemark ou la France par exemple). Les dispositifs individuels et les régimes professionnels à cotisations définies gagnent en importance, aux dépens des régimes professionnels à prestations définies.

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