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Dominican Republic

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La República Dominicana está dividida en 31 provincias heterogéneas (que incorporan a 155 municipios) y el Distrito Nacional, en el cual se ubica la capital (Santo Domingo de Guzmán). Las provincias son unidades administrativas y políticas que...
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En este primer capítulo se evalúa el panorama económico e institucional de la República Dominicana en relación con la región de América Latina y el Caribe (ALC), en particular dentro del marco de las funciones asumidas por el Estado. La región...
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La administración pública dominicana afronta retos institucionales y presupuestarios importantes, con una brecha clara entre los recursos, las demandas y expectativas de los ciudadanos respecto al sector público, y las competencias actuales para...
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En este capítulo se analizan los elementos clave que influyen en el éxito de las reformas actuales y futuras de la administración y el servicio público dominicanos. La experiencia de los países de la OCDE apunta a varias condiciones normativas y...
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Este trabajo representa un nuevo enfoque de políticas públicas a los estudios de reformas del sector público, al vincular el marco temático tradicional del empleo público y la gestión de recursos humanos (GRH) estratégica con la innovación del sector...
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En este capítulo final se examina, tanto desde una perspectiva sistémica como instrumental, maneras innovadoras pragmáticas de superar los principales cuellos de botella institucionales, organizacionales y regulatorios en la administración pública...
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En este capítulo se revisa la capacidad y competencias de la fuerza laboral dominicana. En muchos países de la OCDE, la gestión de competencias se ha convertido en un instrumento clave de GRH estratégica y un vehículo para el cambio organizacional y...
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El Gobierno de República Dominicana reconoce ampliamente la importancia de la gestión de recursos humanos (GRH) para ofrecer servicios públicos de mejor calidad, más oportunos y eficaces. La estrategia de reforma de la GRH de la administración...
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En este capítulo se analizan las principales características, retos y ventanas de oportunidad de la planificación estratégica de la fuerza laboral en la administración pública dominicana, a la luz de la experiencia y las enseñanzas adquiridas de...
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La crisis financiera internacional ha revelado la necesidad de una sana supervisión y regulación del sistema financiero y del mercado de capitales. Un esquema institucional adecuado y un desarrollo financiero sostenible permiten distribuir ...
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El Banco Central continúa siendo el principal emisor en el mercado interno y sus títulos representan más del doble de las emisiones del gobierno central. La falta de coordinación y los diferentes propósitos entre estos dos agentes en la emisión de ...
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Los fondos de pensiones son los principales inversionistas institucionales y presentan un incremento sostenido en valor y plazo. Sin embargo, éstos invierten cerca del 90% de sus activos en instrumentos de deuda pública (en títulos del Banco Central ...
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Los fondos de pensiones son los principales inversionistas institucionales y presentan un incremento sostenido en valor y plazo. Sin embargo, éstos invierten cerca del 90% de sus activos en instrumentos de deuda pública (en títulos del Banco Central ...
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A pesar del crecimiento sostenido desde 2005, el mercado de deuda privada está rezagado en términos de tamaño, madurez y concentración con respecto a la tendencia mundial. En el mercado primario, el largo proceso de emisión desincentiva las empresas ...
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Los mercados financieros juegan un papel clave en el financiamiento de las actividades económicas conduciendo a un mayor crecimiento y desarrollo económico. Este estudio puede considerarse como un libro blanco que provee un diagnóstico de la ...
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