Les ressources humaines en science et technologie

Les ressources humaines en science et technologie (RHST) sont des acteurs majeurs de l’innovation. Dans la plupart des pays de l’OCDE, elles représentaient plus d’un quart de l’emploi total en 2008. Cette part était plus importante en Europe du Nord (39.6 % en Suède, 39.1 % au Danemark, 38.0 % en Norvège, 34.2 % en Finlande), en Australie (35.8 %), au Canada (35.5 %) et aux États-Unis (32.3 %). Les travailleurs exerçant une profession intellectuelle ou scientifique sont plus nombreux que les techniciens dans certains pays (Belgique, Irlande et Luxembourg)  dans d’autres, c’est l’inverse (Italie, Norvège et République tchèque).